Co z emeryturami dla 60 - latków?
Trybunał Konstytucyjny 23 października 2007 r. orzekł o niezgodności z Konstytucją RP przepisu art. 29 ust. 1 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych w zakresie, w jakim pozbawia on prawa do emerytury mężczyzn, którzy ukończyli 60 lat i mają co najmniej 35 – letni okres składkowy i nieskładkowy.
Trybunał orzekł, że powyższy przepis traci moc obowiązującą po 12 miesiącach od daty ogłoszenia wyroku w Dzienniku Ustaw.
Obecnie trwają pracę legislacyjne nad rządowym projekt nowelizacji ustawy
o emeryturach i rentach z FUS. Mają one doprowadzić do zmiany wspomnianego art. 29 ust. 1, aby umożliwić nabycie prawa do emerytury przez mężczyzn, którzy ukończyli 60 lat i mają 35 – letni okres składkowy i nieskładkowy.
Tym samym ZUS będzie przyznawał emeryturę wymienionej grupie mężczyzn najwcześniej od dnia wejścia w życie nowelizacji ustawy.
Po orzeczeniu Trybunału mężczyźni spełniający warunki wskazane w wyroku występowali do oddziałów ZUS z wnioskami o przyznanie emerytury. Zgodnie
z obowiązującym obecnie stanem prawnym wnioski te załatwiane odmownie.
Zdaniem ZUS, także sądy powinny przyznawać prawo do świadczeń od daty wejścia w życie znowelizowanego przepisu, jeśli sprawa trafiła do jego rozpatrzenia i do dnia wejścia nowelizacji w życie nie byłaby rozstrzygnięta. W przypadku zaś, gdy sąd zasądziłby emeryturę, oddział ZUS powinien składać apelację.
Po znowelizowaniu przepisu art. 29 ust. 1, osoba zainteresowana będzie musiała zgłosić ponowny wniosek o emeryturę, w przypadku gdy przed datą wejścia w życie nowelizowanego przepisu:
- wydano decyzję odmawiającą ustalenia prawa do emerytury,
- zapadł wyrok oddalający roszczenie osoby zainteresowanej,
- zainteresowany wycofał odwołanie lub apelację z sądu.
Prawo do emerytury zostanie ustalone wówczas na zasadach ogólnych, tj. od miesiąca zgłoszenia wniosku, nie wcześniej jednak niż od dnia wejścia w życie znowelizowanego art. 29 ust. 1 ustawy o emeryturach i rentach z FUS.
Agnieszka Prajsnar
Obsługa Prasowa O/ZUS Jasło