ZUS w Jaśle rekrutuje Zastępcę Dyrektora ds. Administracyjno-Technicznych
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Jaśle prowadzi rekrutację na stanowisko Zastępcy Dyrektora ds. Administracyjno-Technicznych. To kluczowa funkcja w strukturze oddziału, odpowiedzialna za nadzór nad zapleczem administracyjno-gospodarczym, zarządzanie nieruchomościami oraz realizację inwestycji technicznych. Nowy Zastępca będzie także odpowiadał za organizację zamówień publicznych, zarządzanie dokumentacją i koordynację działań w zakresie utrzymania obiektów.
___________ Fot. ZUS
Miejsce pracy to siedziba Oddziału ZUS w Jaśle przy ul. Rynek 18b. To właśnie tam wybrana osoba będzie pełnić swoją funkcję, kierując zespołem i dbając o sprawne funkcjonowanie zaplecza organizacyjnego oddziału oraz jednostek podległych.
Wśród wymagań stawianych kandydatom znalazły się m.in. wykształcenie wyższe, co najmniej 5-letni staż pracy, w tym minimum 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem, oraz przynajmniej 3 lata pracy w obszarze administracyjno-gospodarczym lub zamówień publicznych. Mile widziane były kwalifikacje kierunkowe – m.in. z zakresu prawa, administracji, ekonomii lub budownictwa – oraz kompetencje miękkie takie jak przywództwo, elastyczność, zdolności komunikacyjne i orientacja na jakość.
Etap składania dokumentów zakończył się 6 maja 2025 r. Kandydaci byli zobowiązani dostarczyć nie tylko CV i list motywacyjny, ale także dokumenty potwierdzające wymagane doświadczenie zawodowe oraz odręcznie podpisane oświadczenia formalne.
Jak poinformował ZUS na swojej stronie internetowej, po weryfikacji formalnej wyłoniono siedmiu kandydatów, którzy spełnili wszystkie wymagania niezbędne do zakwalifikowania do kolejnego etapu. Na liście znaleźli się:
-
Tomasz Bal (Ujazd),
-
Witold Kochan (Gorlice),
-
Robert Krok (Ropczyce),
-
Bartłomiej Rysz (Jasło),
-
Robert Sokołowski,
-
Krzysztof Szufnarowski (Gorlice),
-
Daniel Szymkowiak (Krosno).
Obecnie trwają rozmowy kwalifikacyjne z zakwalifikowanymi kandydatami. Spotkania odbywają się w formie zdalnej, z wykorzystaniem komunikatorów internetowych. Komisja konkursowa przeprowadza wywiady z elementami rozmowy kompetencyjnej, by jak najlepiej ocenić potencjał każdego z kandydatów.
W najbliższym czasie komisja podejmie ostateczną decyzję o wyborze osoby, która obejmie stanowisko Zastępcy Dyrektora ds. Administracyjno-Technicznych w ZUS Oddział w Jaśle.
Red.